Единый Центр Медиации и Миротворчества Медиация, ОО
С 5 августа 2011 года, в Республике Казахстан действует Закон «О медиации». ОО Единый Центр Медиации и Миротворчества - это первая организация, продвигающая медиацию В Казахстане, которая принимала участие в разработке нормативно-правовой базы по медиации и проводит обучение по программам «Общий курс медиации», «Специализированный курс медиации» и «Курс подготовки тренеров медиаторов», объединяет около 70 профессиональных медиаторов.
Сегодня Центру медиации исполняется три года. За это время объединение профессиональных медиаторов приобрело республиканский статус и в течение года будут зарегистрированы его представительства во всех областных центрах и крупных городах Казахстана; прошли обучение более 100 человек. Проведено два Форума медиаторов, мы выпускаем собственный журнал «Вестник медиатора». Строится Дворец Медиации и Миротворчества, в фундамент которого заложена Капсула времени – обращение первых медиаторов Казахстана к потомкам. С даты вступления в силу Закона РК «О медиации» профессиональными медиаторами нашего Объединения в разных регионах Казахстана проведено более 50 медиаций, по уголовным делам в том числе.
В процессе медиации именно стороны несут ответственность за принятие решения, для чего им необходимо четко представлять суть дела, предлагать возможные варианты решения и в конце концов принимать это решение. Таким образом, обязанность и ответственность за принятие решения лежит полностью на сторонах. Роль же медиатора в этом процессе во многом похожа на роль штурмана: зная определенные приемы и техники, он ведет стороны по процессу выработки решения и в конце подводит к совместно принимаемому ими соглашению.
Первоочередной задачей медиатора является выработка у сторон конструктивного подхода к переговорам, основанного на принципе "ПОБЕДА-ПОБЕДА". Как правило, люди, попадающие в конфликтную ситуацию, обвиняют в возникшей проблеме противоположную сторону, поэтому часто они видят основную проблему именно в своем оппоненте. Задача медиатора состоит в том, чтобы настроить стороны на совместный поиск решения проблемы, которую необходимо рассматривать отдельно от людей, выражающих разные точки зрения на нее. Именно медиатор настраивает стороны и помогает им работать над справедливым и удовлетворяющим всех соглашением, вместо того, чтобы заниматься поисками виновных и доказательством своей правоты.
Медиатор не просто способствует разрешению конфликта, он дает возможность сторонам восстановить мир и продолжить взаимоотношения. Люди устали судиться, суды пухнут от многочисленных дел. Медиация дает возможность урегулировать конфликты до суда. Медиация – большой шаг к цивилизованному обществу.
© 2018 Правда сотрудников - сайт отзывов о работодателях.
